Arbeidsovereenkomst

Van een arbeidsovereenkomst in de zin van het Burgerlijk Wetboek (artikel 7:610 BW) is sprake als de ene partij zich verbindt om gedurende zekere tijd in dienst (‘onder gezag’) van de andere partij arbeid te verrichten en daarvoor loon betaald krijgt, althans recht heeft op loonbetaling. Er moet dus sprake zijn van arbeid, loon en gezag. Op deze drie criteria wordt hierna kort ingegaan.

Zie ook de Praktijkgids Arbeidsrecht.

Arbeid

Arbeid is iedere lichamelijke of geestelijke activiteit van de werknemer, waar de werkgever waarde aan hecht. Het is niet van belang of de arbeid enige inspanning van de werknemer