Mag bij ziekte of zwangerschap de arbeidsovereenkomst worden ontbonden?
Ja. Nu bij ziekte en zwangerschap de arbeidsovereenkomst niet mag worden opgezegd, kan de werkgever langs deze weg geen einde maken aan de arbeidsrelatie.
Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.
Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.