Hoe zou de stijl van leidinggeven ten aanzien van culturele diversiteit er uit kunnen zien?

Naast begeleiders hebben ook leidinggevenden een belangrijke invloed op de positie van allochtone medewerkers. Leidinggevenden zijn verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken in de groep en hebben een belangrijke stem bij de beoordeling van groepsleden. Dit geeft hen de macht om de regels vast te stellen in de groep en om de sfeer in de groep te beïnvloeden. De taken van leidinggevenden vallen uiteen in twee onderdelen: de inhoud van het werk en het groepsproces. Het taakinhoudelijk leiding geven blijkt de meeste leidinggevenden een